第30章塑造百年企业
送别刘艺菲母女后，叶凡和姐姐也没有在香江逗留，直接北上深南市。
经过五六天的整合，综合大楼也修整完毕。
现在也在陆续入住。
叶凡见史玉住他们正在开会，只能先带着姐姐在周围一圈，意外发现环境还真不错，各种配套设施也挺齐全的。
心中也默默的给南山政府点了个赞，光是这个环境，就让他们节约了不少时间。
“叶少，叶董，过来了。”
史玉住他们正好开完一场会议。
见到叶凡亲切的打着打招呼，其他三人也纷纷点头示意。
“刚到，看几位在开会议，就先转转，环境还不错。
怎么样，职员都安排妥当了吗？”
叶凡也微笑的打招呼。
“差不多了，总计678名职工，有566名愿意调往南山，都已经安排好住宿。
余下的112名留在海珠市鸿蒙办公研发部，他们继续在那边展开office研发。”
史玉住乐呵呵道，都说无债一身轻，他卸下巨人的担子后，现在见谁都是乐呵呵的。
“嗯，如此一来，可要辛苦雷总了，接下来还要两地跑。”
鸿蒙办公除了海珠市，原总部也设在帝都的中关村，主要负责统筹和销售。
毕竟当下的办公软件主要是针对政府单位。
而帝都正好是政府单位的集中区。
这也是叶凡不愿意将国内总部设在帝都的原因，氛围不对呀。
帝都主要是文化关际圈，如果是文化事业倒是相得益彰。
但科技事业还是放在科技氛围浓厚的南方好一点。
“哪里，哪里，还要感谢叶少关照，给我们提供这么大一个舞台。”
27岁的雷君还有些腼腆，看到叶凡也是心怀感激。
他早年创业积累了一些交际的本事，因为这是并购被提升为金山总经理。
结果想不到并购意外的顺利。
更想不到的是，公司还出钱为他回购股份，让他坐稳董事一位。
那可是市值2亿美金的5%呀，他一夜之间身价千万了，虽然也是负债千万。
可放在当下的华夏又有多少人达到，国内首富还不到10亿美金呢。
可这一切只是眼前年轻人一句话，他能不感激吗！
……
“史总，几位董事，离下一场会议还有2分钟。”
正在几人聊天之际，史玉住的一位助理上前提醒。
“闲时咱们再聊吧，会议要紧。”
……
很快一场会议又开始了。
参与的人数除了6位董事，还有不少部门主管参与。
内容是关于公司的文化制度。
之前几人只是起了一个框架，想要完善，自然需要更多的相关人士参与，且还需得因地制宜、持之以恒。
叶凡是要成就一家伟大的公司，塑造的是百年企业。
而这些都需要一套合适的制度文化来执行。
同样，一套好的制度文化也更能吸引留住人才。
会议自然是各抒己见，再统筹商讨，最后制定落实。
接下来的时间里是一天三小会两天一大会。
会议内容自然不止制度文化，还有各部门的，各项目的，企业初创，各种事情千头百绪。
他们就是要将这些千头百绪给理顺了，落实了。
而这也是叶凡在这里的原因，毕竟几大项目基本都是他牵头。
公司的未来发展方向也是他最明了。
加上没有见过猪跑也见过猪肉，未来还是信息大爆炸时代。
点子自然也比较丰富，总有一些是适合当下的。
也是因此，当他提出异议或见解，事情总是很容易摆平，这也节约了大量的时间。
这不，不过一周不到的时间，制度文化在基础框架下，也大致完善。
有叶凡的建议，制度文化也基本与未来的互联网公司相仿。
职工也有详细的分级制度，未来还会有股份分配。
同样，最先得到落实的就是网吧连锁计划。
初步目标是三个月内完成北上广深的网吧铺设，每个区最少要有一家。
半年内完成所有一线城市的铺设。
两年时间将网吧覆盖到镇级以上级别。
同时还要与其他的网吧达成同盟。
除了明确的目标，还有详细的企划。
主要是对选址的要求、大小以及形象设计、员工培养以及设备、软件做了一个统一的标准。
加盟主要分为两种！
一种是已有的，这种就是拉拢为主，以达到统一标准为目的。
第二种是有投资意向的，鸿蒙网吧可以统一标准以及管理托管。
以上两种加盟条件都很宽泛，收费也很低廉。
毕竟目的地不一样，赚钱只是次要的，要的只是一个传播的平台。
叶凡对网吧的方案还是比较满意的。
他也只是提出了一个要求。
那就是选定的网吧位置门面能买就买下来。
虽然对成本增加了不少压力。
但放长远看也是利大于弊的。
毕竟房价年年涨，房租也会水涨船高。
又都是选在核心地带，租金只会更高。
而网吧的红利期也就那么几年。
上网费也会逐年下降，运营成本也会越来越大，未来也会给企业带来压力。
如今一步到位可以为以后节省不少麻烦。
就算到了以后网吧落幕，也可以提升为网咖或者鸿蒙体验店。
不过能不能成？
效果又如何？
还得通过实践。
如此，第1家店就尤为重要。
而这时候，第1个被独立出来的运营公司优势就体现出来了。
鸿蒙运营是鸿蒙科技对外的运营桥梁。
鸿蒙公司的对外贸易以及营销宣传，都将由他来负责。
同样和地方政府打交道以及地方调研也是他们的任务。
也是如此，不到半天的时间，整个深南市的繁华地带以及高校周围合适店铺信息就已经集中到几位决策者手中。
几位决策者也是亲力亲为，从选址范围，形象设计，装修情况……几乎参与整个过程。
毕竟只有了解了才明白其中的道道，后面的事宜才更好展开……
网吧项目开启之后，紧接着落实的是精简指令集架构以及z语言编程。
这两个都是发布有些年头，靠着软件的优秀以及免费策略占有一定的市场。
目前依旧是属于培育阶段，接下来依旧是深耕拓展以及收集。
但也鸟枪换大炮，不再是之前的家庭作坊模式。
不管是z语言还是指令集架构，每个项目的研发小组都拓展到5个，
每组小组都是10人，职位分配也更合理，正副组长都是资深工程师。
原先的师兄师姐愿意留下来的，也融入其中。
紧随其后的是鸿蒙浏览器以及鸿蒙搜索得到落实。
在未重组之前，这两个项目的内核架构在叶凡和李彦虹的搭建下，已经完成了八九成。
接下来只要持续完善，就能够进入前后端开发。
两个项目也各分到5个研发小组。
研发资金也被拔高到1000万美金。
这相对于谷歌的一穷二白捉襟见肘，不管是研发资金还是研发团队，他们都更占优势。
而有这两项优势，也能大大的缩短双方的时间差距。
尽管如此，按照预估，这两个项目想要见到成果，最快也要八九个月的时间，就能够见到测试版。
毕竟是属于新开发项目，能够借鉴利用的不多。
光是团队磨合都得浪费一两个月的时间。
八九个月已经是很快了。
……
送别刘艺菲母女后，叶凡和姐姐也没有在香江逗留，直接北上深南市。
经过五六天的整合，综合大楼也修整完毕。
现在也在陆续入住。
叶凡见史玉住他们正在开会，只能先带着姐姐在周围一圈，意外发现环境还真不错，各种配套设施也挺齐全的。
心中也默默的给南山政府点了个赞，光是这个环境，就让他们节约了不少时间。
“叶少，叶董，过来了。”
史玉住他们正好开完一场会议。
见到叶凡亲切的打着打招呼，其他三人也纷纷点头示意。
“刚到，看几位在开会议，就先转转，环境还不错。
怎么样，职员都安排妥当了吗？”
叶凡也微笑的打招呼。
“差不多了，总计678名职工，有566名愿意调往南山，都已经安排好住宿。
余下的112名留在海珠市鸿蒙办公研发部，他们继续在那边展开office研发。”
史玉住乐呵呵道，都说无债一身轻，他卸下巨人的担子后，现在见谁都是乐呵呵的。
“嗯，如此一来，可要辛苦雷总了，接下来还要两地跑。”
鸿蒙办公除了海珠市，原总部也设在帝都的中关村，主要负责统筹和销售。
毕竟当下的办公软件主要是针对政府单位。
而帝都正好是政府单位的集中区。
这也是叶凡不愿意将国内总部设在帝都的原因，氛围不对呀。
帝都主要是文化关际圈，如果是文化事业倒是相得益彰。
但科技事业还是放在科技氛围浓厚的南方好一点。
“哪里，哪里，还要感谢叶少关照，给我们提供这么大一个舞台。”
27岁的雷君还有些腼腆，看到叶凡也是心怀感激。
他早年创业积累了一些交际的本事，因为这是并购被提升为金山总经理。
结果想不到并购意外的顺利。
更想不到的是，公司还出钱为他回购股份，让他坐稳董事一位。
那可是市值2亿美金的5%呀，他一夜之间身价千万了，虽然也是负债千万。
可放在当下的华夏又有多少人达到，国内首富还不到10亿美金呢。
可这一切只是眼前年轻人一句话，他能不感激吗！
……
“史总，几位董事，离下一场会议还有2分钟。”
正在几人聊天之际，史玉住的一位助理上前提醒。
“闲时咱们再聊吧，会议要紧。”
……
很快一场会议又开始了。
参与的人数除了6位董事，还有不少部门主管参与。
内容是关于公司的文化制度。
之前几人只是起了一个框架，想要完善，自然需要更多的相关人士参与，且还需得因地制宜、持之以恒。
叶凡是要成就一家伟大的公司，塑造的是百年企业。
而这些都需要一套合适的制度文化来执行。
同样，一套好的制度文化也更能吸引留住人才。
会议自然是各抒己见，再统筹商讨，最后制定落实。
接下来的时间里是一天三小会两天一大会。
会议内容自然不止制度文化，还有各部门的，各项目的，企业初创，各种事情千头百绪。
他们就是要将这些千头百绪给理顺了，落实了。
而这也是叶凡在这里的原因，毕竟几大项目基本都是他牵头。
公司的未来发展方向也是他最明了。
加上没有见过猪跑也见过猪肉，未来还是信息大爆炸时代。
点子自然也比较丰富，总有一些是适合当下的。
也是因此，当他提出异议或见解，事情总是很容易摆平，这也节约了大量的时间。
这不，不过一周不到的时间，制度文化在基础框架下，也大致完善。
有叶凡的建议，制度文化也基本与未来的互联网公司相仿。
职工也有详细的分级制度，未来还会有股份分配。
同样，最先得到落实的就是网吧连锁计划。
初步目标是三个月内完成北上广深的网吧铺设，每个区最少要有一家。
半年内完成所有一线城市的铺设。
两年时间将网吧覆盖到镇级以上级别。
同时还要与其他的网吧达成同盟。
除了明确的目标，还有详细的企划。
主要是对选址的要求、大小以及形象设计、员工培养以及设备、软件做了一个统一的标准。
加盟主要分为两种！
一种是已有的，这种就是拉拢为主，以达到统一标准为目的。
第二种是有投资意向的，鸿蒙网吧可以统一标准以及管理托管。
以上两种加盟条件都很宽泛，收费也很低廉。
毕竟目的地不一样，赚钱只是次要的，要的只是一个传播的平台。
叶凡对网吧的方案还是比较满意的。
他也只是提出了一个要求。
那就是选定的网吧位置门面能买就买下来。
虽然对成本增加了不少压力。
但放长远看也是利大于弊的。
毕竟房价年年涨，房租也会水涨船高。
又都是选在核心地带，租金只会更高。
而网吧的红利期也就那么几年。
上网费也会逐年下降，运营成本也会越来越大，未来也会给企业带来压力。
如今一步到位可以为以后节省不少麻烦。
就算到了以后网吧落幕，也可以提升为网咖或者鸿蒙体验店。
不过能不能成？
效果又如何？
还得通过实践。
如此，第1家店就尤为重要。
而这时候，第1个被独立出来的运营公司优势就体现出来了。
鸿蒙运营是鸿蒙科技对外的运营桥梁。
鸿蒙公司的对外贸易以及营销宣传，都将由他来负责。
同样和地方政府打交道以及地方调研也是他们的任务。
也是如此，不到半天的时间，整个深南市的繁华地带以及高校周围合适店铺信息就已经集中到几位决策者手中。
几位决策者也是亲力亲为，从选址范围，形象设计，装修情况……几乎参与整个过程。
毕竟只有了解了才明白其中的道道，后面的事宜才更好展开……
网吧项目开启之后，紧接着落实的是精简指令集架构以及z语言编程。
这两个都是发布有些年头，靠着软件的优秀以及免费策略占有一定的市场。
目前依旧是属于培育阶段，接下来依旧是深耕拓展以及收集。
但也鸟枪换大炮，不再是之前的家庭作坊模式。
不管是z语言还是指令集架构，每个项目的研发小组都拓展到5个，
每组小组都是10人，职位分配也更合理，正副组长都是资深工程师。
原先的师兄师姐愿意留下来的，也融入其中。
紧随其后的是鸿蒙浏览器以及鸿蒙搜索得到落实。
在未重组之前，这两个项目的内核架构在叶凡和李彦虹的搭建下，已经完成了八九成。
接下来只要持续完善，就能够进入前后端开发。
两个项目也各分到5个研发小组。
研发资金也被拔高到1000万美金。
这相对于谷歌的一穷二白捉襟见肘，不管是研发资金还是研发团队，他们都更占优势。
而有这两项优势，也能大大的缩短双方的时间差距。
尽管如此，按照预估，这两个项目想要见到成果，最快也要八九个月的时间，就能够见到测试版。
毕竟是属于新开发项目，能够借鉴利用的不多。
光是团队磨合都得浪费一两个月的时间。
八九个月已经是很快了。
……