胡八一顿了顿之后,继续说道:
  “至于我们的津门分厂不少人应该也听过吧。
  我们夏为服装厂津门分厂其实就是之前的津门七厂,以前专门给米国人生产牛仔裤的工厂。
  现在这个厂子也被我们苏厂长买了下来,专门为我们华夏本土生产牛仔裤。
  现在两位领导对我们的工厂应该有所了解了吧 ”
  胡八一说完之后眼睛随意的看向了其他地方,有一些傲娇的感觉。
  而苏阳身后的典礼往全站了一步,这样的身高,这样的体魄,看的人有些心里发慌。
  方平和洪天宝两个人同时愣住了,没想到这个年轻人居然是夏为服装厂的老板。
  不过他们也没有完全相信,毕竟最近他们遇到的骗子可不少。
  方平也没有让他们急于证实自己的身份,而是看了一眼洪天宝开口问道:
  “不知道几位来到我们东山市,有何贵干呢?
  据我了解,夏为服装在东山市应该没有分厂吧?”
  方平说话也比较谨慎,眼睛更是直勾勾的看着苏阳。
  苏阳点了点头,没有否认:
  “这次来我们并不是想发展服装厂的,说实话,我对海瑞工厂倒是挺感兴趣的,不知道我们之间有没有谈下去的可能?”
  苏阳开门见山,并没有客套太多。
  现在海瑞工厂极度不稳定,与其有那么多铺垫,还不如直接说明自己的来意。
  “哦?难道苏厂长对海瑞工厂很感兴趣吗?
  要不我们先里面去谈吧,外面毕竟不太方便。”
  方平看了看周围有几个员工懒懒散散的走动着,看在眼里也不是很舒服。
  苏阳点了点头,跟着方平两人一同走进办公室。
  办公室桌上有很多图纸,上面也有不少数字。
  这是之前方平他们跟一些民营企业商谈的时候写下来的,当然谈的最多的还是价格。
  苏阳坐定之后,洪天宝给几人泡了一壶茶,自己则坐在方平的身旁。
  现在已经到了这个地步,厂子里并不是厂长说了算的。
  方平拿起茶杯吹散茶叶,开口说道:
  “苏厂长,你对我们现在海瑞工厂有了解吗?
  说说看,为什么对我们海瑞工厂感兴趣呢?”
  方平没有急于问苏阳为什么想要收购工厂,而且试探他到底是不是真心的。
  苏阳的身子椅子上靠了靠,他手指指外面说道:
  “其实老实说我对工厂并不是很感兴趣,我只是对工厂里的一个人感兴趣而已。
  现在工厂是什么状况大家有目共睹,可以说是朝不保夕。
  刚才我在外面也听见大家的议论声,想必未来的工厂不是被收购就是破产。”
  方平眉头微微一皱,这个年轻人居然是为另一个人而来的。
  不过海瑞工厂可没有特别出色的人才,至少他不清楚。
  如果真有这样的人的话,工厂怎么会变成现在这副样子呢?
  “苏厂长,我不太明白你的意思。
  既然你对工厂的情况非常了解,那为什么还要提‘收购’两个字呢?”
  苏阳脸上写满自信,
  “其实现在的工厂面临的很多问题,但是我认识这个朋友,他到有解决这些问题的能力。
  作为朋友,我也想来帮一帮他。
  对于这样的工厂,想要起死回生必定要动真格,必定要大刀阔斧的改革。
  我以前收购的几个厂子情况也大致相同,所以我有这个自信过来谈。”
  方平深吸了一口气,看了苏阳许久。
  一旁的洪天宝坐不住了,他做厂长做了这么多年,厂里是什么情况他最了解了。
  要是说技术人才的话倒有一两个,但是管理人才好像真没有。
  再说了,洪天宝对管理人才也不重视,自己也不了解。
  苏阳站起身来,对着窗口指了指,那个方向正好能看到车间。
  此时的张敏刚刚完成机器的检修,但又围着机器不停的检查。
  “张敏?
  苏厂长,你说的人才就是张敏吗?”
  洪天宝惊讶的问道。
  张敏在工厂里面虽然是个车间组长,但是他的话并不多。
  不过张敏的工作态度非常好,别人喜欢偷懒,但是他做事情总是一丝不苟。
  别人在休息的时候,他喜欢捧着书在角落里看书。
  所以厂里很多人都叫他书呆子,都觉得他这个车间组长没什么出息。
  苏阳点了点头:
  “不错,我说的人才就是张敏。
  如果海瑞工厂想要重新焕发生机的话,这个龙头必须是张敏。
  所以今天我来的目的很明确,如果可以收购工厂的话,那厂长这个位置必须由张敏来做。
  所有的改革也必须由张敏来实施。
  但是如果收购的事情谈不下来的话,我会出大价钱把张敏挖走的……”
  方平和洪天宝两人相互看了一眼,眼中写满了不可置信。
  夏为服装厂的厂长特地来到东山市,就是为了挖走张敏?
  这听起来怎么有点天方夜谭了?
  因为厂里没人认为张敏是个人才。
  只是一个书呆子而已,却让苏阳如此看重。
  足足过了五分钟之后,方平才坐直了身子,缓慢的说道:
  “不知道苏厂长收购厂子之后有什么打算呢?
  确实,现在的海瑞工厂很不景气。
  如果苏厂长收购工厂之后,过了一段时间还是这副样子,那这样的收购确实没什么意思。”
  方平也怕苏阳一时兴起,没什么目的,到时候又要留下一个烂摊子。
  苏阳懒洋洋的坐回了位置,慢慢的看向方平:
  “两位看我现在这副样子有什么感受呢?
  不错,现在的海瑞工厂整体就是这个状况,一个工厂连基本的活力都没有,怎么可能长久的生存下去呢?
  你们看看外面那些工人,一个个都是什么样的状态?
  你们看看那些设备摆放的区域,那些过道,那些产品,那些仓库,没有一样是标准化的。
  这样会大大降低生产效率。
  如果是我的话,这些工作懈怠的工人在领完工资之后全部就可以回家了,一家有活力的企业不需要这样的人。
  也许大家生活的很安逸,所以不知道居安思危。
  是时候应该改变些东西了。”